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이천시, 2024년 하반기 적극행정 우수공무원 시상

AI 요약이천시는 2024년 하반기 적극행정 우수공무원 18명을 선발하고 시상식을 개최했다. 최우수 사례로는 '전국 최초 대중교통 혁신 개편'이 선정되었으며, 그 외 응급환자 골든타임 확보를 위한 군부대 헬리포트 이용 업무협약, 분수대오거리 교통광장 및 경관개선사업 등 총 6건의 우수사례가 선정되었다. 우수공무원에게는 이천시장상과 근무성적평정 실적 가점이 부여된다.

이천시, 2024년 하반기 적극행정 우수공무원 시상
이천시(시장 김경희)는 지난 26일, 2024년 하반기 적극행정 우수공무원에 대한 시상식을 했다.

이천시 전 부서를 대상으로 2024년 하반기 적극행정 사례를 접수해 최종 통합평가위원회 심의·의결을 거쳐 총 6건의 우수사례(최우수1, 우수2, 장려3)와 적극행정 우수공무원 18명을 선발했으며 이날 시상식에서는 우수사례별 대표 6명에 대해 이천시장상을 시상하였다.

통합평가위원회에서는 ▲(최우수)‘전국 최초 대중교통 혁신 개편한 대한민국 모델 여기있다’ 사례로 교통정책과 이희종 과장 외 4명 ▲(우수)‘응급환자 골든타임 확보를 위한 군부대 헬리포트 이용 업무협약체결’ 사례로 보건위생과 한미연 소장 외 3명 ▲(우수)‘분수대오거리 교통광장 및 경관개선사업’ 사례로 도로관리과 김덕호 팀장 외 2명 ▲(장려)‘2025년 이천시 디지털 민원 안내 프로그램 개발’ 사례로 대월면 이강인 1명 ▲(장려)‘유니세프 아동친화도시 인증획득’(아동 친화적 환경조성) 사례로 청년아동과 안가을 외 1명 ▲(장려)‘자연보전권역 기업규제의 틈새를 이용한 공장증설 실현 및 기업애로해결’ 사례로 기업경제과 여현동 팀장 외 2명이 우수사례·공무원으로 선정되었다.

아울러 우수공무원 18명에게는 이천시장상과 더불어 인센티브로 근무성적평정 실적 가점이 별도로 부여된다.

김경희 이천시장은 “ 이러한 적극행정 우수 성과가 단순한 결과로 끝나는 것이 아니라 더 많은 공무원이 도전하고 새로운 적극행정을 만들어가는 시작점이 되기를 바란다”라고 말했다.
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